دانلود پاورپوینت فصل دوم کتاب برنامه ریزی نیروی انسانی سیدرضا سیدجوادین در 12 اسلاید که قابل ویرایش می باشد.
عنوان فصل دوم : متغيرهاي محيطي اثر گذار بر برنامه ريزي نيروي انساني
جهت آشنایی شما عزیزان با محتوای پاورپوینت فصل دوم کتاب برنامه ریزی نیروی انسانی سیدرضا سیدجوادین محتوای چندتا اسلاید را قرار می دهیم تا آشنایی بیشتری پیدا کنید.
محتوی اسلاید دوم
الف- متغيرهاي خارجي اثر گذار بر كاركرد برنامه ريزي نيروي انساني
متغيرهاي خارجي متغيرهايي هستند كه در محدوده خارج از سازمان و با اعمال كنترل كمتر از سوي مديران همراه مي باشند.
1- مقررات و قوانين حكومت
حكومت ها مهمترين نقش را در مديريت منابع انساني و به تبع آن در برنامهريزي نيروي انساني ايفا مي كنند، زيرا آنها با تنظيم قوانين
و مقررات در برنامه هاي انساني سازمان تأثير مستقيم مي گذارند . براي مثال تنظيم و تصويب و ابلاغ قوانيني مانند قانون نظام هماهنگ پرداخت، قانون كار، قانون حمايت اجتماعي و . . .
2- ملاحظات فرهنگي
آداب و رسوم . زبان، اعتقادات مذهبي، هنجارها، ارزشها،ادراكها، نگرشها، باورها، داستانهاي عاميانه، ضرب المثلها و اصطلاحات
محاوره اي مردم كه اغلب معرف فرهنگ جامعه است، بر عرضه كالا و خدمات و عملكرد آن مؤسسات مانند ميزان فروش و استقبال يا
عدم استقبال مشتريان تأثير خواهد گذارد.
3- رقبا
مؤسسات مشابه سازمان ما كه كالا و خدمات مشابه ارائه ميدهند، ممكن است به جذب نيروي انساني لايق و كار آزموده ما تمايل
نشان دهند .
4- مشتريان
استفاده كنندگان از خدمات و كالاهاي مؤسسات و آرمانها را بايد به عنوان متغيري مؤثر از محيط خارجي در نظر گرفت، زيرا استقبال
از كالا و خدمات مؤسسه از سوي مصرف كنندگان موجب بقاء و رشد شركت خواهد شد
5- نيروي انساني
شناخت ساختار جمعيتي هر جامعه عرضه جاري نيروي كار را در داخل سازمان تحت تأثير قرار ميدهد .
نمای کلی از اسلایدها
توجه : لینک دانلود پس از خرید برای شما نمایان شده و به ایمیل وارد شده نیز ارسال خواهد شد.
راهنمای خرید اینترنتی
دانلود پاورپوینت فصل اول کتاب برنامه ریزی نیروی انسانی سیدرضا سیدجوادین
دانلود پاورپوینت برنامهریزی نیروی انسانی در ۱۲۷ اسلاید قابل ویرایش
دانلود پاورپوینت دوره مدیریت روابط انسانی در ۱۴۱ اسلاید قابل ویرایش
دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی در ۹۵ اسلاید قابل ویرایش