دانلود پاورپوینت فصل نهم کتاب پویایی گروه و مشاوره گروهی عبدالله شفیع آبادی در ۳۴ اسلاید که قابل ویرایش هم می باشد .
عنوان فصل نهم : گروه کاهش اضطراب امتحان
جهت آشنایی شما عزیزان با محتوای پاورپوینت فصل نهم کتاب پویایی گروه و مشاوره گروهی عبدالله شفیع آبادی محتوای چندتا اسلاید را قرار می دهیم تا آشنایی بیشتری پیدا کنید.
محتوای اسلاید دوم
مقدمه
´هدف این کار گروهی، آن است که افراد بتوانند اضطراب در زمینه امتحان را کاهش دهند و آن را تحت کنترل درآورد. معمولا کسانی از این کار گروهی، بهره بیشتر می برند که (۱) از مطالعه دروس به خاطر گذراندن امتحان مضطرب می گردند؛ (۲) به هنگام شرکت در امتحان، دچار فراموشی می شوند و مطالب آموخته شده را از یاد میبرند؛ (۳) درباره نحوه و نتایج امتحان از مدت ها قبل، مضطرب و نگران هستند؛ (۴) علائم جسمانی متعددی نظیر ضربان شدید قلب، عرق کردن، تنفس عضلانی، و معده درد – که حاکی از وحشت از شرکت در امتحان است . در آنان ظاهر می گردد ؛ (۵) به هنگام امتحان دادن، تمرکز حواس ندارند و قادر به تنظیم آموخته ها نیستند.
´حداقل زمان برای اجرای جلسات گروه کاهش اضطراب امتحان، هشت ساعت می باشد که در چهار جلسه دو ساعته برگزار می گردد. تعداد اعضای گروه، شش تا هشت نفر است. جلسات گروهی کاهش اضطراب امتحان، بحث هائی در زمینه های شناختی – عاطفی را شامل می گردد که در آن استراحت کردن استفاده می شود. نکته قابل توجه آنکه، اگر شرکت کنندگان فعالانه در بحث شرکت کنند و تمرین های گروهی و تکالیف تعیین شده در هر جلسه را با دقت انجام دهند، در نیل به هدف های خود موفق تر خواهند شد.
محتوای اسلاید سوم
جلسه اول
´اهداف جلسه اول: هدف های جلسه اول را می توان بشرح زیر خلاصه کرد: (۱) هر فرد گروه، از جملاتی که به خود می گوید و باعث اضطراب او می شود، آگاه گردد ؛ (۲) هر فرد گروه، آگاهی یابد که این گفتار و جملات غیرمنطقی هستند و موجب اضطراب او می شوند؛ (۳) هر فرد گروه، یاد بگیرد که چگونه با گفتار و جملات غیرمنطقی مبارزه کند و آنها را از بین ببرد؛ و (۴) هر فرد گروه استراحت عضلانی و تجسم مطالب را در ذهن بیاموزد.
´الف . قبل از اجرای امتحان: (۱) لزوم ارزشیابی از برنامه را شرح دهید و به شرکت کنندگان خاطرنشان سازید که تمام فعالیت ها در گروه و نتایج حاصله از آنها کاملا محرمانه خواهند بود ؛ (۲) از شرکت کنندگان بخواهید یک آزمون پیشرفت تحصیلی و پرسشنامه های (الف) و (ب) ضمیمه این فصل را تکمیل کنند. به منظور اندازه گیری میزان تغییرات احتمالی، لازم است اعضاء، پرسشنامه ها را در در نوبت جداگانه در قبل و بعد از جلسات گروهی تکمیل کنند. به هنگام اجرای این پرسشنامه ها، اعضاء را متوجه سازید که این پرسشنامه ها، احساسات و طرز تلقی آنان را در موقعیت های گوناگون نسبت به اجرای آزمون می سنجند.
´ب – اجرای برنامه: (۱) شرکت کنندگان را به گروه های دو نفری تقسیم کنید و از آنان بخواهید به مدت پنج دقیقه، با یکدیگر صحبت کنند و با یکدیگر آشنا شوند. سپس به گروه های شش تا هشت نفری تقسیم شوند و هر شرکت کننده، خودش را به سایر اعضای گروه معرفی کند. رهبر گروه، بر انجام کار گروه نظارت می کند.
نمای کلی از اسلایدها
توجه : لینک دانلود پس از خرید برای شما نمایان شده و به ایمیل وارد شده نیز ارسال خواهد شد.
راهنمای خرید اینترنتی
دانلود پاورپوینت فصل هفتم کتاب پویایی گروه و مشاوره گروهی عبدالله شفیع آبادی
دانلود پاورپوینت فصل دوم کتاب پویایی گروه و مشاوره گروهی عبدالله شفیع آبادی
دانلود پاورپوینت فصل ششم کتاب پویایی گروه و مشاوره گروهی عبدالله شفیع آبادی
دانلود پاورپوینت فصل سوم کتاب پویایی گروه و مشاوره گروهی عبدالله شفیع آبادی
دانلود پاورپوینت فصل پنجم کتاب پویایی گروه و مشاوره گروهی عبدالله شفیع آبادی